Güçlü ve Başarılı Bir Liderin 35 Özelliği

1- Değişim mühendisidir, olduğu yerde saymaktan hoşlanmaz, yeni fikirler üretmeye meraklıdır.

2- Kendini ve takımını devamlı geliştirmeye çalışır.

3- Ekip arkadaşlarına bir vücudun uzuvları gibi hareket etmeyi ve tek vücut olmayı öğretir.

4- Bilgileri hızlı anlama ve yorumlama yeteneğine sahiptir.

5- Mücadelecidir, engeller onu yıldırmaz, engelleri aşmayı hedef haline getirir, disiplinlidir.

6- Detaylı düşünüp, olaylardaki incelikleri farkedebilir.

7- İletişim gücü yüksektir.

8- Etkili hitabeti vardır.

9- İnsanları aşağılayarak değil, etkileyerek yönlendirir.

10- Tüketiciyi iyi analiz edip, çözümler üretir.

11- Piyasadaki yeniliklere ayak uydurabilir. Geleceği öngörebilme yeteneği vardır.

12- Takım arkadaşlarının yeteneklerini keşfedip, kişiliklerini analiz edip, doğru işlere yönlendirir.

13- Takım arkadaşlarının sorunları ile ilgilenir, onların motivasyonunu azaltacak unsurları ortadan kaldırmaya çalışır.

14- Takım arkadaşlarını onore ederek onları şevklendirir, motiveyi artıracak etkinlikler düzenler.

15- Ekip arkadaşlarından kimseyi geride bırakmaz, hep iyiye teşvik eder. Yapılan bir hata olduğunda takımın hatası olarak görüp düzeltmeye çalışır.

16- Güçlü ve zayıf yönlerini iyi bilir, hatalarından ders çıkarır, eksikliklerini giderir.

17- Gelişmeyi teşvik edici, motive edici bir hava yaratır, çalışma şartlarını, ortamını en iyi hale getirmeye özen gösterir, gerilimli bir ortamda yeni fikirler gelişmez.

18- Kişisel özelliklerini de geliştirip, asilliği, kalitesiyle örnek olmayı hedef edinir.

19- Kararlı, kişilikli, güçlü, onurlu, herkesin saygı duyduğu biri olduğu gibi, sevgi göstermeyi de bilendir.

20- Zorluklar karşısında yılgınlığa kapılmaz, enerjisini takım arkadaşlarına da yansıtır.

21- “Büyük balık küçük balığı yutar” mantığından uzaktır. Ekip arkadaşlarının birbirlerini ezmelerine izin vermez.

22- Rekabet yerine, birlik olmayı benimsetir.

23- Ayna görevi görür. Kişiliğini geliştirdikçe, ekibine yansıtır.

24- Sabırlı, iradeli, girişimcidir, adaletlidir, ümitsizliğe kapılmaz, çıkarcı değildir.

25- Hayalperest olduğu kadar gerçekçi de düşünür, projelerin tüm aşamalarını takip eder.

26- Ekibini para kazanmak için piyon olarak görmez. Yüksek idealler edinmelerine teşvik eder.

27- Paylaşımcıdır, fedakardır, güvenilirdir, şefkatlidir, basit tavırlardan uzaktır, dış görünüşüne de özen gösterir.

28- Öfkesini yenebilir, öfkelenmeden yaptırım gücüne sahiptir.

29- Ekip içindeki anlaşmazlıkları, basit tavırları gidermeye çalışır, sevgiyi, saygıyı, yardımlaşmayı, dürüstlüğü, çalışkanlığı ön plana çıkarır.

30- Söz ve davranışları uyum içindedir, güler yüzlüdür, akılcıdır, duygusal düşünmez.

31- Acizliklerini yansıtmaz, sıkıntısı olduğunda belli etmez, ekip ruhunu hep canlı tutar, huzuru kaçıran unsurları tespit eder.

32- Eleştirdiğinde ekibinin özgüvenini bitirecek şekilde değil, yapıcı şekilde eleştirir ve fikir alış verişine önem verir. Egosunu tatmin etmek için insanları azarlamaz.

33- Korkularını yener, risk almaktan korkmaz, zorluklardan çekinmez. Zorlukların, ekibi güçlendireceğini bilir.

34- Tutarlıdır, dengesiz bir ruh halinde olmaz, toleranslıdır.

35- Her durumda güçlü olabilen, gerektiğinde alttan almasını bilen, haksızlık yaşadığında hakkından vazgeçebilen, yüksek ahlaklı güçlü bir lider her zaman başarılı olabilir.

0cevap var "Güçlü ve Başarılı Bir Liderin 35 Özelliği"

Mesaj At

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.

Akayajans@hotmail.com tarafından geliştirildi
X